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人力資源和社會保障部:十三五醫(yī)保住院報銷比例將穩(wěn)定在75%左右

導讀: 人力資源和社會保障部昨日公布了《人力資源和社會保障發(fā)展十三五規(guī)劃綱要》,在十三五期間,中國應制定并發(fā)布逐步推遲退休年齡的計劃,并將生育保險和基本醫(yī)療保險結合起來。

十三五期間,中國應制定并引入漸進式延遲退休年齡計劃。人力資源和社會保障部部長尹偉民周三表示,備受關注的延遲退休將堅持三個原則:一是慢慢走,逐步到位;二是區(qū)別對待,逐步實施;三是提前預測,做好宣傳工作。根據工作計劃,今年將制定延遲退休計劃,但在向社會公布之前,仍需履行相關程序。

在此期間,中國應實現全國職工基本養(yǎng)老金的統籌規(guī)劃。制定公務員管理機構和社會團體工作人員,參照公務員法工傷保險政策。探索建立長期護理。保險該制度通過在一些地方進行試點,探索建立基金或服務保障,為長期殘疾人的基本生活護理和與基本生活密切相關的醫(yī)療保健提供資金或服務保障社會保險制度。

中國需要員工和城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險住院費用在政策范圍內的支付比例約為75%。適當降低社會保險費率。推進部分國有資本轉移,豐富社會保險基金工作。拓寬社會保險基金投資渠道,加強風險管理,提高投資回報率。

十三五期間實施全民參保計劃,基本養(yǎng)老保險參保率達90%,基本醫(yī)療保險保險率穩(wěn)定在95%以上,法定人員全覆蓋基本實現。

此外,在十三五期間,國將實現城鎮(zhèn)新增就業(yè)5000多萬人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在5%以內。

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