導讀：
企業(yè)為員工投保團體意外險，風險可以轉移給公司。特別是風險較高的工作，如施工現(xiàn)場等。特別是風險較高的工作，如施工現(xiàn)場等。那么，如果意外事故導致十級殘疾，團體意外險會賠償嗎？能賠多少？如何賠償團體意外險十級傷？

一般來說，企業(yè)會為員工投保意外險，或者其他提供風險保障的商業(yè)保險。這樣，當員工在工作中發(fā)生意外傷害事故時，可以將風險轉移給公司。

同時，它還可以為員工提供安全保障，減輕公司的經(jīng)濟壓力。最近，有人問小沃如何解決團體意外險十級殘疾問題？接下來，讓我們和小沃一起看看~

一、團體意外險是什么？

團體意外傷害保險被保險人通常是企業(yè)，而員工通常是被保險人。保險的形式通常是團體投保。團體意外險保障責任通常涵蓋意外死亡、意外殘疾、意外醫(yī)療、意外住院津貼等等。

二、團體意外險十級賠付嗎？

被保險人因意外傷害事故造成十級傷殘的，保險公司按照保險合同的有關約定按比例賠償保險金。

人身保險殘疾評定等級分為1級至10級。人身意外傷害保險的賠償比例也分為十檔。

一般來說，在一級殘疾情況下，保險公司支付相應保險金的比例為100%，而保險公司對應的第十級殘疾比例為10%。

例如，如果意外保險合同的保障金額為20萬元，那么10級殘疾的賠償金額為2萬元。

如果意外醫(yī)療和意外住院津貼保險附加到保險中，保險公司還將報銷意外事故造成的醫(yī)療費用，并在住院期間支付津貼。

三、團體意外險有哪些投保注意事項？

除保險合同、履行如實告知義務、索賠注意文件齊全等常規(guī)保險知識外，投保團體意外傷害保險還應注意以下幾點：

一是投保團意險前后應采取適當?shù)姆绞较騿T工明確宣布。然而，在現(xiàn)實生活中，在人類死亡和殘疾事故發(fā)生后，解決問題的焦點只是關注損失多少錢。因此，明確這是提高員工福利的宣傳，是必要和適當?shù)?，反映了管理層對員工的關心和愛。

二是提供投保人數(shù)、職業(yè)或工種、保額要求或費用預算等信息；填寫保險書，提供員工清單，通過現(xiàn)金或支票支付；

三是投保后被保險人數(shù)或者工種發(fā)生變化的，應當在10日內(nèi)書面通知保險公司，批改有關事項，避免因工作疏忽造成不必要的理賠糾紛。

四是明確指定受益人。主要是死亡保險基金的受益人。未指定受益人的，保險基金按照法定繼承程序分割。明確指定受益人可以減少事后處理的能源。投保后，變更受益人的，應當及時書面通知保險公司。

看了上面的介紹，企業(yè)投保團體意外傷害保險的事項要明確。團體意外險10級按照保險合同約定的比例賠付，一般按10%賠付。

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