養(yǎng)老問(wèn)題最終都會(huì)指向兩條路，一個(gè)是人力，一個(gè)是財(cái)力。

先說(shuō)人力，主要是指老了之后給你提供看護(hù)服務(wù)的勞動(dòng)力。

越是人口老齡化嚴(yán)重的社會(huì)，勞動(dòng)力就越貴，沒(méi)錢(qián)還真請(qǐng)不到人，當(dāng)然有錢(qián)也不一定能請(qǐng)到靠譜的人，對(duì)吧？所以說(shuō)，不管是請(qǐng)人照顧還是家人照顧，都不如自己身體硬朗來(lái)得實(shí)在。像咱鐘南山院士，80多歲身體倍棒。趁身體還好的時(shí)候多鍛煉，盡量延遲失能的到來(lái)，就是賺到。

其次，就是財(cái)力了，老了之后，衣食住行、醫(yī)療看護(hù)、享受生活、到處旅游等等，這些都是需要經(jīng)濟(jì)條件作為支撐的。

那么這里養(yǎng)老的錢(qián)從哪里來(lái)？

我國(guó)養(yǎng)老體系和很多發(fā)達(dá)國(guó)家一樣，有三大支柱，分別是國(guó)家社保、企業(yè)年金和個(gè)人養(yǎng)老金。

目前我國(guó)絕大部分人都是依賴(lài)第一支柱社保養(yǎng)老金。社保養(yǎng)老金有一個(gè)什么問(wèn)題呢？它是現(xiàn)收現(xiàn)付制的，也就是用現(xiàn)在年輕人交的錢(qián)去發(fā)給現(xiàn)在的退休老人。那么未來(lái)隨著人口老齡化進(jìn)一步加重，交錢(qián)的年輕人越來(lái)越少，領(lǐng)錢(qián)的老人卻越來(lái)越多，能分到的社保養(yǎng)老金也就會(huì)越來(lái)越少了。目前我國(guó)社保養(yǎng)老金的平均數(shù)才剛突破3000每個(gè)月，這還是包含了體制內(nèi)職工的數(shù)據(jù)，如果是普通企業(yè)職工和交居民社保的，每個(gè)月只有一兩千甚至幾百塊，勉強(qiáng)解決溫飽罷了。

而第二支柱企業(yè)年金，又或者是職業(yè)年金，很多人甚至都沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)過(guò)，因?yàn)榛局挥畜w制內(nèi)職工以及少數(shù)待遇好的大型企業(yè)才會(huì)有。根據(jù)官方數(shù)據(jù)，截至2023年三月末，我國(guó)只有約7200萬(wàn)人參加了企業(yè)年金，覆蓋率還是非常低的。

那怎么辦呢？就只剩下第三支柱了，個(gè)人養(yǎng)老金，最近出臺(tái)的個(gè)人養(yǎng)老金制度就是倡導(dǎo)大家在社保之外再多存點(diǎn)養(yǎng)老錢(qián)，如果單靠國(guó)家社保，老美跟咱們是差不多的，都只能維持基本生活。但人家為什么退休生活能過(guò)得那么瀟灑？就是因?yàn)槠髽I(yè)養(yǎng)老金和個(gè)人退休金計(jì)劃成為了美國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)的主力，超過(guò)美國(guó)養(yǎng)老金資產(chǎn)總額的90%。

所以咱們要想有一個(gè)體面的養(yǎng)老生活，還得靠第三支柱，也就是個(gè)人養(yǎng)老多出力。

現(xiàn)在個(gè)人養(yǎng)老金制度已經(jīng)正式落地，該不該參加，又能不能解決我們的養(yǎng)老問(wèn)題？這個(gè)問(wèn)題的答案大家可以在我主頁(yè)里找找，想了解怎么存養(yǎng)老金更省心，可以私信我免費(fèi)了解。