導讀： 5月12日，據(jù)河南省人力資源和社會保障廳介紹，該廳與省財政廳聯(lián)合發(fā)出通知，決定從5月1日起逐步降低社會保險費率。

自2016年5月1日起，河南省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例由20%降至19%；失業(yè)保險費率從2%降到1.5%，其中單位繳費比例從1.5%降到1.2%，個人繳費比例從0.5%降到0.3%。

降低利率的期限暫按兩年執(zhí)行。初步計算，降低兩項利率后，企業(yè)負擔可減輕60億元以上。

階段性降低社會保險社會是否降低了利率保險對此，省人力資源和社會保障廳相關負責人表示，個人待遇與個人繳費基數(shù)和年限密切相關，降低單位繳費比例意味著企業(yè)繳費減少，但降低費率不會降低各種社會保險待遇。

通知還強調，各地要繼續(xù)落實國務院和我省2015年發(fā)布的關于減少的問題工傷保險平均費率和生育保險利率政策規(guī)定，確保政策落實到位。同時，各地要加強社會保險基金預算管理，各級人力資源和社會保障部門要不斷擴大社會保險覆蓋范圍，加強社會保險費征收，切實做到盡收。各級財政部門要切實調整財政支出結構，增加對社會保險的投入，確保社會保險待遇按時足額支付。

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