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4490有社保VS5100沒社保,怎么選?

最近后臺(tái)收到一位粉絲求助,說她面試了兩家公司,a公司有社保,但工資到手不到4500。而b公司到手差不多5100,但沒社保。問我選哪家好。

其實(shí)這個(gè)朋友的問題就是不知道這社保到底有什么用,值不值這六百塊工資。

這個(gè)問題跟咱們之前《公司不交社保多發(fā)錢,到底有多坑?》那集是差不多的。 這位朋友在廣州,咱們來算一筆賬。

4490有社保VS5100沒社保,怎么選?插圖1

b公司就不說了,沒社保,簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的5100元工資;

咱們來看a公司,4490工資+社保,我根據(jù)她提供的數(shù)據(jù)測(cè)算了一下,公司要為她的社保付出大約1100多元的成本。加上工資的話,用人成本將近5600元,是高于b公司的5100元的。

那么對(duì)于這位朋友個(gè)人而言,如果選擇a公司,則意味著她將少得到近600元工資,來?yè)Q取社保。這到底值不值呢?

我可以肯定地告訴大家,絕對(duì)值。社保是我們每個(gè)國(guó)民能買到的杠桿最大、性價(jià)比最高的保障了,咱千萬別用1:1的標(biāo)準(zhǔn)去衡量這筆錢。

首先,現(xiàn)在很多城市買房、買車甚至孩子上學(xué)都是要和社保掛鉤的。到時(shí)候萬一因?yàn)闆]交社保,孩子上不了公立學(xué)校,損失就不是錢的問題了。

其次,不交社保,沒有醫(yī)保。雖然你這邊一個(gè)月多拿了600塊,但真的到了大病面前,三五萬都算是小錢,很多大病動(dòng)輒幾十萬,你多拿這每月幾百塊有啥用?就問你后不后悔! 不交社保,也沒有退休金,這可是我們老年生活的最基本保障;按照規(guī)定繳納社保累計(jì)滿15年,退休就能領(lǐng)取養(yǎng)老金,活到老領(lǐng)到老,一輩子的鐵飯碗。如果繳納社保滿25年,還能享受終身醫(yī)療保障,老年最花錢的可不是吃喝拉撒,而正是看病治療??!

還有啥?五險(xiǎn)一金里,除了醫(yī)保、養(yǎng)老保險(xiǎn),哦還有生育保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)。

生育保險(xiǎn):能報(bào)銷生育費(fèi)用,一般都一兩萬,還能領(lǐng)到相當(dāng)于 3-4 個(gè)月工資的補(bǔ)貼;

工傷保險(xiǎn):可以得到高達(dá)幾十萬的補(bǔ)助金;

失業(yè)保險(xiǎn):失業(yè)期間每月可以領(lǐng)到一筆生活費(fèi),最長(zhǎng)可以領(lǐng)取 24 個(gè)月。 假如沒有社保,以上這些福利統(tǒng)統(tǒng)與你無關(guān),里面還有很多是關(guān)乎落戶安家、退休養(yǎng)老等一輩子的大事,你說,這是每月600塊的事兒?jiǎn)??你說這600花的值不值當(dāng)?

社保作為我們最基本的保障,應(yīng)該盡量長(zhǎng)繳、多繳。對(duì)公司來說,也應(yīng)該履行為職工交社保的法定義務(wù)。

如果有公司想通過給你多發(fā)一點(diǎn)工資的方法而不交社保,一定要果斷拒絕,爭(zhēng)取自己的合法權(quán)益,必要時(shí)通過申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁挽回?fù)p失。 本期視頻的內(nèi)容就到這,喜歡這期視頻歡迎點(diǎn)贊收藏轉(zhuǎn)發(fā)。

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